EC1504 — Desarrollo de procedimientos de consulta sindical
Ficha Técnica
- Nivel:
- 3
- Sector:
- Otros Servicios Excepto Actividades Gubernamentales
- Vigencia del certificado:
- Permanente
Propósito del estándar
Servir como referente para la evaluación y certificación de las personas que se desempeñan como representantes y/o integrantes de un Sindicato, Comisiones Revisoras o de Negociación de las organizaciones sindicales, de acuerdo a sus Estatutos; así como todas las personas que se involucran en la organización de consultas en un Sindicato, planeando, coordinando, registrando, y desarrollando los eventos de consulta para decidir, mediante el voto libre, directo y secreto de los trabajadores, la revisión contractual, el registro de un Contrato Colectivo de Trabajo inicial y el cambio de Directivas Sindicales.
Asimismo, puede ser referente para el desarrollo de programas de capacitación y de formación basados en Estándares de Competencia (EC).
El presente EC se refiere únicamente a funciones para cuya realización no se requiere por disposición legal, la posesión de un título profesional. Por lo que para certificarse en este EC no deberá ser requisito el poser dicho documento académico.
Descripción
El Estándar de Competencia describe el desempeño del personal involucrado en los procesos de consulta tales como: Revisión integral de Contratos Colectivos de Trabajo; registro de Contrato Colectivo de Trabajo inicial y Elección de Directivas Sindicales. También establece los conocimientos teóricos básicos y prácticos con los que se debe contar para realizar un trabajo, así como las actitudes, habilidades y valores relevantes del desempeño.
El presente EC se fundamenta en criterios rectores de legalidad, competitividad, libre acceso, respeto, trabajo digno y responsabilidad social.
Sectores relacionados: Otros Servicios Excepto Actividades Gubernamentales.
Documento oficial
Este PDF es publicado por CONOCER. Consulta el contenido completo para conocer criterios de desempeño, evidencias y referencias normativas.
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